3.党建经营融合实践案例展播

已阅读:4888 次      发布时间:2025-03-12


坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的"根"和"魂",是我国国有企业的独特优势。做好国有企业党建工作,要将党建工作与生产经营深度融合,把党的政治优势、组织优势转化为企业的竞争优势、创新优势和发展优势,实现生产经营高质量可持续发展目标,为推进企业改革创新、促进企业高质量发展提供坚强有力的政治保障和动力支持。


本期党建经营实践案例为您呈现的是新疆水泥选送的《树"天山先锋"  创一流效益》

新疆天山水泥有限责任公司(以下简称:新疆水泥)党委以创建"天山先锋"党建工作品牌为主线,通过一个目标:做活党建特色化、做实党建品牌化、做强融合精细化,四个强化:强化顶层设计、强化基层联动、强化问题导向、强化引领示范,三个立足:立足一线、立足服务、立足发展,创造性形成党员挂点班组、党员积分管理、特色党小组、一岗双区、"一帮一、两促进"等新载体新路径,广泛开展争创一流活动,充分发挥各级党组织战斗堡垒和广大党员先锋模范作用,持续推动党建经营深度融合,切实将国有企业党建政治优势转化为高质量发展优势。


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强化顶层设计。在公司党委层面,做好"天山先锋"系列党建品牌创建总体规划,从党建经营融合等方面,引领基层党建工作总方向。一是公司党委成立以党委书记为组长、党委委员为成员的党建品牌建设工作领导小组,先后印发《创建"天山先锋"党建品牌的实施方案》《巩固提升"天山先锋"系列党建品牌建设总体规划实施方案》,确定创建活动必须坚持围绕中心、突出特色、务求实效的原则。二是召开专题会议,引导各基层党组织找准党建与经营的结合点,提炼、确立子品牌主题,鼓励基层积极探索新方法、开辟新途径,培育一批富有实效的特色品牌,打造党建阵地。三是转变考核导向,制定完善《党建工作综合考核评价办法》及《实施细则》,突出党建引领生产经营的成果运用,将融合工作考核占比提高至40%,推动基层党组织将党建工作的关注点从"做没做"向融合效果"好不好"转变。每年度对各级党组织工作成效进行排名、划分等级,将考核结果与绩效薪酬挂钩,压实融合责任。


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强化基层联动。公司党委以"天山先锋"为统领,在基层党组织层面,开展以"创新、质量、效益、安全、环保"为核心的子品牌特色创建活动。各级党组织按照创建活动整体安排,对照创建标准,制定实施计划,落实载体和措施,自上而下夯实责任、自下而上推动实施,形成了"微积分  聚合力""青春星火""昆仑山下石榴红"等党建品牌,把开展特色党小组、党员先锋岗、责任区、突击队活动与破解公司经营发展、安全环保难题相结合,融入生产经营全过程。


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强化问题导向。公司党委全程督导各基层党组织品牌创建进度及成效,在创建过程中发现以下问题:有的党组织思路不清晰,没有理顺品牌创建工作、党建工作、融合工作三者之间的关系,导致各自为营、工作分散、不成体系;有的党组织重部署轻落实、重口号轻实效,创建节奏步骤把握不佳,品牌影响力小;有的党组织找不准融合工作的结合点,方式方法单一,载体不精准、措施不具体;党务干部水平参差不齐,品牌创建动力不足,在促进融合上探索实践有限。


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强化引领示范。针对品牌创建发现的问题,公司党委及时给予纠偏指正,严把品牌"质量关",努力打造特色党建品牌。一是以"关键少数"引领"绝大多数",班子成员结合党建联系点工作,赴基层言传身教,从党建经营融合的角度指导帮助基层解决问题,因地制宜引导启发品牌创建思路和融合方式方法。二是组织召开年度、季度党群工作会议,基层党组织书记轮番上台汇报交流,持续推广优秀的品牌创建经验和创新管理方法。三是开展"一帮一、两促进"活动,实现党组织结对帮扶,将党建综合考评连续排名靠前、有传帮带经验的党务人员纳入专家库,到帮扶单位现场授课、诊断指导,实地观摩学习,助力品牌创建。四是做好总结提炼,固化好的经验做法,形成制度规则,广泛推广应用;大力宣传品牌创建典型,开设"创品牌 树典型 强服务""最美天山人"等专题宣传,通过典型示范作用,带动形成竞争互促的良好态势。


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立足一线,党旗高高飘扬。在公司党委统筹规划下,各级党组织持续探索创新,创建了"天山先锋"总品牌,延伸出31个子品牌,形成了点面结合、百花齐放的局面,培育打造了11个党建品牌创建试点示范基地,授予1个党支部"党建经营融合先锋"荣誉称号。近三年,以创建党建品牌为主线开展党建促经营项目190余个;4家创一流企业的吨熟料标煤、吨熟料综合电耗均达到国内先进水平、1家达国家一级能效水准;各商混党支部助力公司完成安全生产标准化建设,获得三星级"中国绿色建材产品"认证证书,被评为自治区绿色示范企业;公司获得国家专利、高新企业、绿色工厂、绿色矿山数量不断增加。


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立足服务,党徽熠熠闪光。在品牌创建工作中,各级党组织充分发挥劳模创新、技能大师工作室平台作用,逐渐探索形成了先锋岗党员带攻关项目、党员挂点班组、党员积分制管理、"一岗双区"模式等形式多样的抓党建促经营的工作方法,涌现出了王静、刘德燕、郑杰、艾力·麦提如则等一大批忠诚履职、奋勇争先的党员先锋,带领全体员工服务精益化经营,不断改进提升设备参数,形成系列技改项目成果,逐年优化关键技经指标,近五年共研发出5种水泥新产品,解决生产瓶颈问题百余项,培养技能人才、管理人才千余人;主导维护了区域行业生态,助力公司开疆拓土、稳价提量,销售成本逐年下降,激活了党建经营融合的内生动力,建设了一支懂党务、促经营、有担当、能干事的党员队伍。


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立足发展,业绩蒸蒸日上。公司党委将"天山先锋"品牌创建工作渗透到提质增效、节能降碳、技术创新、绿色发展等方方面面,生产运营稳步向好,经营利润大幅增长,资产结构不断优化,实现从扭亏为盈到创造历史新高的可喜变化;以优质的产品质量、高效的售后服务、良好的社会形象,锁住的重点工程供应项目,"天山"牌水泥、商混产品知名度进一步提升。公司党委先后获得集团"十佳党建工作品牌""先进基层党组织""扶贫工作先进单位"等荣誉称号,所属1家党支部被评为"中央企业基层示范党支部"、3家党支部被评为省级先进基层党组织,公司发展实力显著增强,切实将国有企业党建优势转化为发展优势。


  来源 丨 新疆水泥



  编辑 丨 新天山水泥